COMUNICADO INTERNO DO RH
Solicitamos a todos que fiquem cientes das novas normas de nossa empresa:
INDUMENTÁRIA:
AUSÊNCIA DEVIDO À ENFERMIDADE:
CIRURGIA:
As cirurgias são proibidas. Enquanto o funcionário trabalhar nesta empresa, precisará de todos os seus órgãos, portanto, não deve pensar em remover nada. Nós o contratamos inteiro. Remover algo constitui quebra de contrato.
AUSÊNCIAS DEVIDO A MOTIVOS PESSOAIS:
AUSÊNCIA DEVIDO À SUA PRÓPRIA MORTE:
O USO DO WC:
Os supervisores dos funcionários deverão aprovar essa troca, por escrito. Adicionalmente, agora há um limite estritamente máximo de 3 minutos no box. Acabando esses 3 minutos, um alarme irá tocar, o rolo de papel higiênico será recolhido, a porta do box abrirá e uma foto (máquina digital) será tirada. Se for reincidente, a foto será fixada no quadro de avisos ou divulgada para o e-mail dos funcionários do grupo da empresa sob o título “Infrator Crônico”.
A HORA DO ALMOÇO:
Os magros têm 30 minutos para o almoço, porque precisam comer mais para parecerem saudáveis. As pessoas de tamanho normal têm 15 minutos para comer uma refeição balanceada que sustente o seu corpo mediano. Os gordos têm 5 minutos, porque é tudo que precisam para tomar um “Slim Fast” e um remédio de regime.
Muito obrigado pela sua fidelidade à nossa empresa. Estamos aqui para proporcionar uma experiência empregatícia positiva. Portanto, toda dúvida, comentário, preocupação, reclamação, frustração, irritação, agravo, insinuação, alegação, acusação, observação, consternação e “input” deverá ser dirigida a qualquer outro lugar.
Recursos Humanos
Quem trabalha ou já trabalhou em empresa, sabe que é mais ou menos assim. HAHAHAHA, triste!
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Isso se chama Atento Brasil SA. AUHAUHAUHAUHA
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